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【チームビルディングマガジン】
?新人育成で教えずに学ばせる方法?
(株)チームビルディングジャパン
vol.33 2008.10.30
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こんにちは。チームビルディングジャパン せたすみえ です。
いつもお読みくださりありがとうございます。
はじめましての方は、はじめまして*^-^*
チームビルディングの研修後
しばしば参加者の方から尋ねられる質問の一つが、
「あのアクティビティの正解（成功するやり方）は何なんですか？」。
そんなときは、
「成果の出やすい方法はありますよ。
だけど一つじゃなくて たくさんあります。
メンバーによっても、状況によっても結果は変わりますよ。」
とお答えしています。
実際、ビジネスでも生き方でも
一つの明確な“正解”があることなんて、めったにない！
……とわたしは思っています。
今号は 正解を教える/教わるのではなく、自ら学びあうチームを
作る方法について考えます。
では本編スタートです☆
——-INDEX———————————————–
■１■ 河村甚連載コラム『チームづくりレシピ』
?新人育成で教えずに学ばせる方法?
■２■ ばんちょーのHave it your way!
?体験型！経営者様・人材育成ご担当者様向け体験セミナー?
■３■ 講座・勉強会開催情報
?チームビルディング講座・勉強会のご案内?
■４■ 最新ブログ情報
?スタッフが日替わりで更新☆?
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■１■ 河村甚連載コラム 『チームづくりレシピ』
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?新人育成で教えずに学ばせる方法?
「空気を読むのはやけに上手いんだけど、
読みすぎて本音で話していないように感じる。」
「今年の新入社員はわからないことがあると
それを教えてくれない上司のせいにするんだよ。」
「失敗しないことばかりを考えて、挑戦ができない。」
若手を指導する立場の方たちから色々な悩みを聞きます。もちろんすべてを
「近頃の若手は……」というステレオタイプでひとくくりには出来ませんが、
若手育成、特に新入社員育成でご苦労されている方はやはり多いようです。
今の新人/若手育成に必要な事は何なのでしょうか？
（→本文はこちら) http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/70hqd8z0ednl2rfjh6
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■２■ ばんちょーのHave it your way!
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こんにちは！ばんしょうです。
今回で5回目となる ばんちょーの『Have it your way!』
今回提案するプログラムは
「そろそろ2009年度新入社員研修考えなければ！
座学ではなく！社員の個性を伸ばし、
組織がチームとしてパワーアップできる研修を！」
とお考えの担当者様におすすめ！
これでチームビルディングのA to Zが知ることができる
『体験型！経営者様・人材育成ご担当者様向け体験セミナー』
を前回に引き続きご紹介します。
【セミナーの特徴】
(1)Try！
なによりもプログラムを実際に体験することができる！
(2)About us！
私たちチームビルディングジャパンについて知っていただける！
(3)Answer！
チームビルディングを導入するにあたっての疑問をすべて解決できる！
(4)Listen！
実際にチームビルディングを導入していただいた担当者様の声がきける！
セミナーの詳細・お申し込みはこちら
→ http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/70hqe8z0ednl2rfjh6
■３■ 講座情報もご覧ください。
このセミナーは担当者様自身がチームビルディングを体験していただき
新人・若手社員早期戦力化につながる体験型研修の新しい形をご提案します。
☆当日会場でお会いできるのを楽しみにしています☆
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■３■ 講座・勉強会のお知らせ・ご案内
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◆◇◆ 体験型！経営者様・人材育成ご担当者様向け体験セミナー ◆◇◆
「チームビルディングプログラムって実際どんなことをするの？」
「どんな効果が期待できる？」
「実際にプログラムを体験してみたい」
という経営者様・人材育成ご担当者様向けの体験セミナーです。
■開催日時：2008年11月19日(水) 13:30?16:30
■会場：あうるすぽっと 3F 会議室B2
（豊島区東池袋4-5-2 ライズアリーナビル3F）
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/70hqf8z0ednl2rfjh6
■参加費：無料
詳細・お申込はこちら→ http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/70hqg8z0ednl2rfjh6
◆◇◆◇◆ チームビルディング勉強会を定期開催しています ◆◇◆◇◆
（毎月第４火曜日 19：00?21：00）
■ 開催日時：2008年11月25日(火) 19:00?21:00
■ 会場：ちよだプラットフォーム5F 会議室501
（東京都千代田区神田錦町3‐21 ちよだプラットフォームスクウェア）
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/70hqh8z0ednl2rfjh6
■ 参加費：3,000-（税込）
◆◇◆ 体感から腑に落ちる！
チームビルディング公開講座 ?チームの中で自分を活かす? ◆◇◆
■開催日時：2008年12月10日(水) 9:30?1７:30 （受付開始9:00）
■会場：テンプスタッフラーニング・セミナールーム
（東京都渋谷区代々木2-22-8 代々木かえつビル4F）
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/70hqi8z0ednl2rfjh6
■定員：25名 （最少催行人数：10名）
■参加費： １名 50,000円
２名 90,000円
３名 120,000円
以降１名追加ごとに 40,000円
詳細・お申込はこちら→ http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/70hqj8z0ednl2rfjh6
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■４■ 最新ブログ情報
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☆ 河村甚プライベートブログ【チームビルディング日記】
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/70hqk8z0ednl2rfjh6
■新人のチームビルディング研修はやらない方が育つかも？
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/70hql8z0ednl2rfjh6
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☆ スタッフブログ【スタッフサークル！】
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/70hqm8z0ednl2rfjh6
■日々改善
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/70hqn8z0ednl2rfjh6
■チームビルディングできる会議
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/70hqo8z0ednl2rfjh6
■訪問前はカフェで♪
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/70hqp8z0ednl2rfjh6
■で、実際の打合せは？
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/70hqq8z0ednl2rfjh6
■いつもの会議がチームを変える
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/70hqr8z0ednl2rfjh6
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■■■◇ 編集後記 ◇■■■
再び せたすみえです。
今号の『チームづくりレシピ』で紹介されていたのは、
「このサイクルを続けることで日常業務の中で教えなくとも学びあう
チームを作ることができる」方法。
１）何かの仕事に成功しても失敗しても、
常にその原因や改善方法を仲間同士で話し合える場を持つ。
↓
２）話し合った内容を元に自分たちの指針やルールを作る。
↓
３）自分たちで決めた指針やルールを実践する機会を与える。
↓
４）実践したらまたそれを元にチームでの話し合いを行う。
チームで情報をシェアしたり、お互いに教え合うことができれば、
学び効果もアップ！ 有能なメンバーがチーム内に育つことになりますし、
アイデアを共有し、協力して第３案を練り上げていくことを
日常的に行っていくことは、それ自体にチームビルディング効果があります。
上司が答えを与えてくれるのを受け身で待つのではなく、
自ら学習しチームで問題解決にあたることができる力が
求められているのではないでしょうか。
今回も最後まで読んでくださってありがとうございました。
ご感想をお寄せくださると嬉しいです*^-^*
sumie_seta@teambuildingjapan.com (せた直通）
次回は 2008年11月13日 にお届けいたします。
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メルマガ編集長 瀬田すみ恵
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