隣の青い芝生より価値のあるもの |

【無料】9/11 体験型！経営者様・人材育成ご担当者様向けセミナー
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【チームビルディングマガジン】
?隣の青い芝生より価値のあるもの?

(株)チームビルディングジャパン
vol.55　2009.9.3

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こんにちは。チームビルディングジャパンせたすみえです。

いつもお読みくださりありがとうございます。
はじめましての方は、はじめまして*^-^*

先日チームビルディングジャパンは
３歳の誕生日を迎えました。

誕生日会はガンダムで有名だったココで↓
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木から木まで張った綱を全員が渡りきるという
アクティビティに挑戦したり、
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バーベキューをしたり、
（意外なことに５人全員揃って飲むのは初めて！）
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チームビルディングジャパンの今と未来について
各々思うことを自由に語ったりしました。
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１歳の誕生日のときには、まだ河村＆瀬田の二人。

そのときの話は……　編集後記で♪

では本編スタートです。

——-INDEX———————————————–

■１■　河村甚連載コラム『チームづくりレシピ』
?隣の青い芝生より価値のあるもの?

■２■　勉強会速報！
?８月勉強会報告「自分でやろうと決めたのに!?」?

■３■　講座・勉強会開催情報
?チームビルディング講座・勉強会のご案内?

■４■　ブログ情報
?スタッフが交替で更新しています?

■◇編集後記◇■
?誕生日に子どもの成長を思う母の心境?

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■１■　河村甚連載コラム　『チームづくりレシピ』
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?隣の青い芝生より価値のあるもの?

隣の芝生は青く見えると言いますが、自分の会社よりもよその会社
の方がよく見えたりします。
恵まれない自社の現状に対しての愚痴はどこでもよく聞きます。
他社が自分の会社より単に優れて「見える」だけでなく、明らかに
優れている場合にもやはり「どうせ自分たちは。。。」というあき
らめのような愚痴が聞かれます。
隣の芝生は青々としていて、自分のところの芝生は茶色く枯れてし
まっているかもしれませんが、青い芝生に見とれている間に大事な
ものを見逃していませんか？

《本文はこちら》
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■２■　勉強会速報！
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?８月勉強会報告「自分でやると決めたのに!?」?

こんにちは。ハルです。
毎月一回、第４火曜日に定期開催しているチームビルディング勉強
会。チームビルディングに関わるテーマについて参加者主体のダイ
アログ(対話)形式で話し合います。参加者同士が意見や情報を交換
したり、共有したりする中でお互いの気づきや学びを深めます。

この勉強会、スタッフにとっても毎回多くの気づきがあります。
先月に続けて私ハルから内容についてご報告したいと思います。

●自分でやると決めたのに!?

今回参加者の方が話してくださったのが、
ダイエットや禁煙、部屋の片付けなど仕事外での話から、
仕事でのプロジェクトや工場のカイゼン活動の話まで、
いろいろとでてきました。
それをつなげる中で見つかる共通の法則や、アイディアは
本当に勉強になりました。

◇それを計ってしまうってすごい！

タイムを計る、体重の記録をつけるなど、計ることができると、
モチベーションが保てるなんて話もあります。
しかし、世の中計れるものばかりではありません。
でも、話していたら「え、それをはかっちゃうんだ！」
と言いたくなるようなアイディアが出てきました。
⇒本文はこちら
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/807vj7y01fauyn7o1y

次回９月のチームビルディング勉強会は
2009年 9月29日(火)開催です！
テーマは下記ページで！
みなさまのご参加をお待ちしております。

【定期開催】チームビルディング勉強会（毎月第４火曜日）
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/807vk7y01fauyn7o1y

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■３■　講座・勉強会のお知らせ・ご案内
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□　　体験型！経営者様・人材育成ご担当者様向け　　　　　　　□
□ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　無料セミナー　　　□
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「チームビルディングプログラムって実際どんなことをするの？」
「どんな効果が期待できる？」
「実際にプログラムを体験してみたい」
という経営者様・人材育成ご担当者様向けの体験セミナーです。

【セミナーの特徴】
(1)Try！
プログラムを実際に体験していただけます。
(2)About us！
チームビルディングジャパンについてご紹介いたします。
(3)Answer！
チームビルディングを導入するにあたっての疑問にすべてお答え
します。
(4)Listen！
実際にチームビルディングを導入していただいたご担当者様の声
を聞くことができます。

■開催日時：2009年9月11日(金) 13:30?16:30
■会　　場：ちよだプラットフォーム　5F　会議室506
（東京都千代田区神田錦町3‐21）
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/807vl7y01fauyn7o1y
■定　　員：20名
（先着順にて定員に達し次第締め切りとさせていただきます）
■対　　象：経営者様、人材育成ご担当者様
■参加費：無料
《詳細・お申込はこちら》
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/807vm7y01fauyn7o1y

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９月チームビルディング勉強会
?「隠れファシリテーション」?
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「うちは無駄な会議が多すぎる！」
「こんな進行じゃぁ、発言なんて出るわけがないよ」
と日頃お嘆きのみなさまも多いのではないでしょうか。

会議において自分が何の権限もない一参加者だとしても
その場の流れをつくるためにできることはたくさんあります。

仰々しく「ファシリテーターです！」と構えることなく
場の流れをつくるためにはどのようなことができるのか

今回の勉強会では「隠れファシリテーション」について
対話を通して考えましょう。

■開催日時：2009年 9月29日(火) 19:00?21:00
■会場：ちよだプラットフォーム5F　会議室502
（東京都千代田区神田錦町3‐21）
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/807vn7y01fauyn7o1y
■参加費：3,000円（税込）
《詳細・お申込はこちら》
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/807vo7y01fauyn7o1y

☆９月勉強会は河村甚に代わりまして
久しぶりにせたすみえが担当することになりました。
みなさまのご参加をお待ちしています。

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■４■　ブログ情報
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☆ 河村甚プライベートブログ【チームビルディング日記】
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/807vp7y01fauyn7o1y
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☆ スタッフブログ【スタッフサークル！】
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/807vq7y01fauyn7o1y
■ＴＢＪ誕生日?(*^▽^*)/
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/807vr7y01fauyn7o1y
■綱、渡りました(汗)
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/807vs7y01fauyn7o1y
■男料理
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/807vt7y01fauyn7o1y
■今と未来を語るワークショップ
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/807vu7y01fauyn7o1y
■8/25　勉強会速報
http://k.d.combzmail.jp/t/al4v/807vv7y01fauyn7o1y
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■■■◇　編集後記　◇■■■

再びせたすみえです。

2006年8月21日　チームビルディングジャパンは
河村甚によって立ち上げられました。

2007年、１歳の誕生日のときは、
スタッフはまだ河村＆瀬田の二人。

東京駅近くのカフェに朝7:00に集まって
チームビルディングジャパンの将来について
熱く語り合ったものでした。

あれから２年。

誕生日に　ふと振り返ると

あぁ確かに歩いてきたんだなぁ

と、感慨深いものがあります。

子どもの成長を思う母親のような心境ですね^-^

まだまだ会社組織としてはひよっこですし
まだまだ理想とする姿には届きませんが

「隣の青い芝生」を羨ましがっているばかりでなく

他社にはまねできない自分たちの素晴らしさを
発揮して行くために

今号の『チームづくりレシピ』の４ステップ
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１）自社の優れているところはどこかを顧客や取引先、周りの人た
ちに聞いてみる。自社内でも聞いてみる。
２）それらの優れているところや自分たちの持っているリソースを
すべて活かしてどんなに素晴らしい事が出来るかを話し合う。
３）そして自分たちだからこそできる素晴らしい事を実際に行動に
移す。
４）実践した後、行動に移した事を継続するべきかどうか判断する。

を実践したいと思います。

誕生日祝にぜひ、

【１）チームビルディングジャパンの優れているところはどこか】

をお聞かせいただけると有難いです。

☆どうぞこちらまでお願いします↓
tbj@teambuildingjapan.com

今回も最後までお読みくださりありがとうございました*^-^*

◇《ご感想はこちらまで》　tbj@teambuildingjapan.com
◇次回は 2009年 9月17日にお届けいたします。

*–*–*–*–*–*–*–*–*–*–*–*–*–*–*–*–*–*–*–*–*–*–*

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Tel. 03-6479-8854 Fax. 050-3588-1839

代表取締役　河村　甚
メルマガ編集長　瀬田すみ恵
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